2022年以来，凤台县桂集镇聚焦组织建设、干部队伍和为民办实事三个方面持续发力，精准施策，全面夯实基层党建根基。

聚焦固本强基，凝聚工作合力。2022年桂集镇在党建工作上再创新，通过“清单部署+会议调度+督促指导”压紧压实责任链条，2022年以来桂集镇坚持每月下发组织工作清单，先后召开基层党建工作推进会4次，组织实地督查7次，研究制定《桂集镇关于建立组织工作日常考核制度的实施方案》，以“提升执行力，全力抓落实”为出发点，构建起全方位的基层党建责任落实体系，着力推动基层党建工作落地见效。集中精力抓实抓细抓好软弱涣散党组织专项整顿，调整村干部2名，选派第一书记1名，制定整顿工作“四个清单”，抓班子建设、拓发展路子、聚党群合力，全力推动薄弱班子由弱变强，推动基层党组织全面过硬。

聚焦凝心聚力，强化干部动力。2022年以来桂集镇采取集中轮训方式，在镇级党校举办4期村（社区）“两委”干部培训班，进一步提升村（社区）干部理论素养和业务能力；在大王村、殷岗社区党建示范点分两期举办乡村振兴示范培训班，通过实地学习、现场教学方式，切实助推干部能力素质整体提升。持续开展“岗位大练兵、业务大比武”活动，组织14名村党组织书记开展乡村振兴“擂台比武”活动，通过比政治素质、比发展本领、比工作实绩、比治理能力、比品行作风，真正把贡献突出、业绩显著、群众公认的村党组织书记比出来，切实营造比学赶超的浓厚氛围，激励党员干部干事创业、担当作为。

聚焦提质增效，激发品牌活力。桂集镇以创建“五心工程”特色党建品牌为契机，将学习贯彻党的二十大精神与基层中心工作相结合，对各基层党支部组织生活进行规范，积极整合各支部党员、入党积极分子、志愿者等力量组成志愿服务小分队，围绕乡村振兴、信访维稳、文明创建、为民办实事、疫情防控等五项重点工作开展志愿服务系列活动。引导党员常态化开展“敲门行动”，全面宣讲党的二十大精神，讲解各项惠民政策，收集事关群众切身利益的“急难愁盼”问题，积极帮助群众排忧解难，一年来党员干部共计调解矛盾89余件，为群众办好事、实事、难事157余件，开展人居环境整治300余次，切实凸显了党建品牌成效。